2017-5-22
Weekly mercari 2017/05/15-05/21
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こんにちは。HRグループの奥田です。
先週はBOLD internship in USAの第2回成果報告会を実施！
※第1回の様子はこちら
mercan.mercari.com
今回も個性豊かでGO BOLDな提案が揃い、
質疑応答から懇親会まで盛り上がった一日となりました！
改めて参加頂いた学生の皆さん、ありがとうございました！
それでは今週のWeekly Mercari です〜どうぞ！
先週のPickup!!
履歴書代わりにスクショ提出 メルカリが「スクショ採用」始めたワケ
「あなたのスマホのスクショを見せてください」
応募者のスマートフォンのホーム画面のスクリーンショットで1次選考する「スクショ採用」を始めました！
関連記事はこちら↓
www.itmedia.co.jp
メルカリ新社長・小泉氏が語る、グローバルで勝つ「強い組織」の作り方
世界で事業を展開する組織に必要な条件とは何か、グローバルで勝つための強い組織作りとはどのようなものか、弊社社長兼COOである小泉がインタビューにお答えしています。
2社に共通するのは、強力なバリュー！ヤッホーブルーイングさんとのトークイベントを開催
先週メルカリオフィス内で実施したイベントのレポートです！
「よなよなエール」をはじめ、ユニークかつ美味なクラフトビールを生み出してきたヤッホーブルーイングさんとのコラボイベントということで美味しいビールを片手に2社ともが大切にしている「バリュー」についてお話させて頂いてます。
新アプリ「メルカリ カウル」の未来とは。新刊販売やコミュニティなど、特化型フリマアプリにとどまらないサービスへ
ソウゾウが5/8にリリースした新サービス「メルカリ カウル」の経緯や今後の展開について、プロダクトオーナーである藤﨑がお話しています。
CEOとCoffee&Donuts!!フラットに話せるオープンドア
以前にもご紹介したことのあるメルカリのオープンドア文化。
普段はグローバルに飛び回っていることも多いCEOの山田が、
フラットに会話できるようにコーヒーとドーナツを用意してオープンドアを実施しました！
CS×プログラミングで”枠”を超える。僕がGo Bold賞を受賞した理由
ソウゾウでは1クォーターごとにMVPを表彰する制度があり、4つのバリューである「Go Bold」「Be Professional」「All for One」「Move Fast」に応じて、各部門ごとに1人ずつ選出され、賞が贈られます。
2016年3QのGo Bold賞に選ばれたメルカリCSグループの日下のインタビューです。
Google I/O 2017のDeveloper Keynoteにてメルカリのロゴが掲出
5/17-5/19(現地時間)に開催されたGoogle I/O 2017。
参加していた社員から初日にあたる17日のDeveloper Keynoteにて
メルカリのロゴが掲出されたとの報告が！
「メルカリ アッテ」ユーザーのママ必見！オリジナルバッジのご紹介
ソウゾウでは、メルカリの姉妹アプリ「メルカリ アッテ」のユーザーさまと、「アッテCafe」という交流イベントを開いています。
最近はママユーザー向けの回も増えてきたことから、オリジナルグッズも登場です！
mercan.fm #27 Go Bold賞(FY2017 3Q)を受賞したメンバーとのトーク！
今回のゲストは、2017年1月〜3月期にGo Bold賞を受賞したCSP(Cusutomer Support People)チームの、きのしーこと木下さん、 そして上司である山田さんは登場！
全社員の半数以上を占めるCSの採用や制度などをミッションにしているCSPチーム、初のmercan登場です。
今月のイベント情報！
Drink Meetup with Mercari #53（BI & ML/NLP）
Drink Meetup with Mercari #54（Global Developers)
Drink Meetup with Mercari #55（SRE）
Drink Meetup with Mercari in Fukuoka #3（エンジニア）
今週のWANTED！
「メルカリに必要なメンバー」が集まる仕組みづくりとその運用を担当していただきます。
シンプルかつ本質的なアプローチで、HRの側面からメルカリの強化に一緒に挑戦してくれる仲間を探しています！
それでは来週のメルカンもお楽しみに！
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